TRAINING PERJANJIAN KERJA DAN HUBUNGAN INDUSTRIAL

perjanjian kerja

perjanjian kerja

Deskripsi

Perjanjian kerja menurut Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 Pasal 1 angka 14 adalah suatu perjanjian antara pekerja dan pengusaha atau pemberi kerja yang memuat syarat-syarat kerja hak dan kewajiban kedua belah pihak. Perjanjian kerja pada dasarnya harus memuat pula ketentuan-ketentuan yang berkenaan dengan hubungan kerja itu, yaitu hak dan kewajiban buruh serta hak dan kewajiban majikan.

Pemerintah biasanya bereaksi terhadap perubahan yang ada dalam bentuk Peraturan Pemerintah atau bahkan adanya pemikiran untuk melakukan perubahan Undang-undang yang sudah ada. Seorang HR-man, sebagai strategic partner menjadi bagian dari pimpinan perusahaan yang juga harus cepat tanggap atas keadaan perusahaan dan perubahan akan perturan pemerintah. Pelatihan ini akan membahas Startegi yang harus dilakukan oleh perusahaan khusunya untuk dapat mengambil manfaat dari keadaan ekonomi dan pasar tenaga kerja diluar perusahaan. Pembahasan akan kasus-kasus yang berkaitan dengan Outsosurce, Perjanjian Kerja, PHK dan PKB/KKB menjadi pengetahuan sekaligus pengalaman yang harus dimiliki bagi setiap insan SDM dan yang berkecimpung di Hubungan Industrial

Tujuan

Agar peserta mengetahui lebih tentang dasar hukum perjanjian kerja

Materi

  •   Pengantar HR Strategi
  •   Dasar Hukum dan Strategi Pelaksanaan Outsource
  •   Dasar Hukum Perjanjian Kerja
  •   Diskusi dan kasus-kasus Perjanjian Kerja
  •   Dasar Hukum PHK sekilas
  •   Strategi dan Pelaksanaan PHK yang menguntungkan semua fihak
  •   Dasar Hukum PKB/KKB sekilas
  •   Strategi dan pelakasanaan Perundingan PKB/ KKB yang cerdas untuk hasil optimal

Peserta

HR, Pengacara, Perusahaan konsultant, para Praktisi HR dan yang berhubungan dengan perjanjian tenaga kerja

JADWAL

  • Februari 2017
  • 7-9 Maret 2017
  • 11-13 April 2017
  • 16-18 Mei 2017

LOKASI

Yogyakarta/lokasi lain klik disini

WAKTU

08.30-16.00 WIB

BIAYA

Yogyakarta IDR 6.500.000,- (Non-Residential)
Luar Yogyakarta IDR 8.500.000 ( Non – Residential ) | Minimal kuota 3 – 4 Peserta | Diskon untuk pengiriman 3 peserta dari perusahaan yang sama

Diskon untuk pengiriman minimal 3 peserta

METODE

Presentation; Discussion; Case Study, Evaluation; Pre test & Post Test

FASILITAS

Hotel Berbintang; Sertifikat Training; Training Kit; Modul (Hard Copy + Soft Copy); 1x Lunch dan 2x Coffe Break; Souvenir; Transportasi Antar Jemput (minimal 2 orang dari perusahaan yang sama)

Untuk mendaftar klik disini atau klik “REGISTRASI” dibawah ini :


Posted in LAW | Tags: | Comments Off on TRAINING PERJANJIAN KERJA DAN HUBUNGAN INDUSTRIAL




Comments are Closed